3. Besaran gaji ke-13 untuk PNS
Menteri Keuangan Sri Mulyani mengatakan bahwa besaran gaji ke-13 sebesar gaji pokok dan tunjangan melekat.
Berdasarkan PP No. 15/2019 tentang Perubahan Kedelapan Belas Atas PP No.7/1977 tentang Peraturan gaji PNS, besaran gaji PNS berjenjang sesuai dengan golongan dan masa kerja terendah hingga tertinggi.
Golongan I
- Golongan Ia antara Rp1.560.800-Rp2.335.800
- Golongan Ib antara Rp1.704.500-Rp2.472.900
- Golongan Ic antara Rp1.776.600-Rp2.577.500
- Golongan Id antara Rp1.851.800-Rp2.686.500
Golongan II
- Golongan IIa antara Rp2.022.200-Rp3.373.600
- Golongan IIb antara Rp2.208.400-Rp3.516.300
- Golongan IIc antara Rp2.301.800-Rp3.665.000
- Golongan IId antara Rp2.399.200-Rp3.820.000
Golongan III
- Golongan IIIa antara Rp2.579.400-Rp4.236.400
- Golongan IIIb antara Rp2.688.500-Rp4.415.600
- Golongan IIIc antara Rp2.802.300-Rp4.602.400
- Golongan IIId antara Rp2.920.800-Rp4.797.000
Golongan IV
- Golongan IVa antara Rp3.044.300-Rp5.000.000
- Golongan IVb antara Rp3.173.100-Rp 5.211.500
- Golongan IVc antara Rp3.307.300-Rp5.431.900
- Golongan IVd antara Rp3.447.200-Rp5.661.700
- Golongan IVe antara Rp3.593.100-Rp5.901.200
4. Besaran gaji ke-13 untuk pensiunan
Adapun gaji ke-13 untuk pensiunan dan penerima pensiun terdiri atas pensiun pokok, tunjangan keluarga, tunjangan pangan dalam bentuk uang, dan tambahan penghasilan.
5. Tahapan penyaluran gaji ke-13
Pembayaran gaji ke-13 akan dilakukan melalui penerbitan surat penerbitan membayar (SPM) langsung oleh penandatanganan surat perintah membayar (PPSPM) ke rekening penerima. PPSPM nantinya harus mengajukan SPM gaji ke-13 kepada Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara (KPPN) terlebih dahulu.
Setelah itu, pembayaran gaji ke-13 untuk pegawai non PNS di lembaga nonstruktural dan lembaga penyiaran publik tidak dapat langsung dikirim ke rekening penerima.