Saat harus bekerja di kantor yang berbeda dan mengambil peran jarak jauh, perusahaan mengatakan akan mempertimbangkan kebutuhan tim karyawan. "Apakah Anda memilih untuk pindah ke kantor yang berbeda atau memilih untuk pekerjaan jarak jauh, kompensasi Anda akan disesuaikan dengan lokasi baru Anda," kata Pichai tentang kebijakan tersebut.
Dengan perubahan di atas, eksekutif memperkirakan sekitar 60 persen tenaga kerja perusahaan akan bekerja di tempat dalam beberapa hari setiap minggu. Dua puluh persen akan bekerja dari rumah, sementara 20 persen lainnya akan berakhir di lokasi kantor baru.