Perusahaan juga masih minim yang memberikan gaji. Biasanya hanya memberikan sekedar uang transport kepada anak magang. Namun ada yang sudah memberikan gaji sebesar UMR untuk anak magang, namun paling banyak hanya 40 sampai 60 persen gaji.
Komite Tetap Pelatihan Vokasional Kadin DIY, Rommy Heryanto mengatakan, Kadin DIY sudah memiliki 96 pelatih tempat kerja yang bertugas menjadi pelatih tempat kerja. Mereka akan melatih anak-anak magang, termasuk karyawan perusahaan bagaimana menangani anak-anak magang.
"Kalau di catatan kami, sudah hampir sekitar 100 hampir 200 perusahaan yang turut serta dalam program penyelenggaraan vokasi atau magang," ujar dia.
Untuk pelatihan penghitungan biaya pemagangan diikuti 14 perusahaan. Mereka nantinya akan menjadi piloting program vokasi yang diinisiasi oleh Disnaker DIY. Mereka akan dibekali bagaimana menghitung biaya pemagangan termasuk nanti ada perlakuan khusus dalam pajak.